好像羽毛球这样，如果你狠狠地杀球，球速很快，对方虽然轻轻地顶一顶，球也反弹得很快。正如牛顿第三运动定律(Newton's third law)，作用力与反作用力等大反向 (For every action there is an equal and opposite reaction)。你对一个人大呼小叫，自然他也会对你大呼小叫。
在医学上，有种性格叫着Projection (投影），就是把你的情绪投影在其他人的身上。其实和就是牛顿第三定律。
看看一下故事：
当老板责骂了你，你很不开心。
你把身上所有负面情绪，发泄在你太太身上。
你太太受了委屈，当小孩犯了一点点错，她就把他骂个狗血领淋头。
小孩受了肚子里一大股气，拿起藤鞭向家里养的狗鞭打，以泄心头之恨。
狗被主人打了，心里也很不是味道，对着路过的路人狂吠。
而这路过的路人刚好就是你的老板。
然后你的老板无端端被狗吠了，心情差，工作上又鸡蛋里挑骨头，最后又责骂你。
看了上面的故事，会不会觉得好笑？力量不会消失，它只是反弹回去。负情绪也是一种力量，你把它发出去，它就会弹回来，或反弹去其他方向。
别每天埋怨人家怎样对你不公，想想你对他人的态度又怎样？如果你所发出的都是负能量，那样人家又如何发出正能量给你？
工作中，有些护士，对我埋怨说，有些病人，是拿督或某某名人，对待护士的态度很差，很嚣张。有些说话有刺，不尊敬他们，有些还投诉他们的服务。可是，我观察到的是，这些护士其实也很不会尊敬这些病人。如果对方是拿督或某某名人，他们就会产生妒忌，甚至有些还不想去侍候他们。说话方面也没大没小，想想，以对方的身份，他们对社会的贡献肯定做得比你多，你尊敬他在先，不能吗?
有一个女护士（年纪大过我），每天工作脸臭臭，刚开始我每天看到她，都会笑笑对她说：“ XX姐，早安啊！” 可是我好像对墙壁说话，没回应，她望都没望我。第一次，我以为她没听到，过后再尝试很多次，也得到同样的回应。现在，我对她的态度也如此，视而不见，听而不闻。如果需要护士的帮忙时，就算她坐在我的前面，我也会走向较远的护士求助。对她也没有称呼，也不看她。
今天，大多数的病人都很有礼貌，可能这里的人对医生都会有基本的尊敬。可是一天，有一个男子，刚从新加坡回来，他哥哥因肾生石头(Renal Colic)来到紧急部门，我给了些药和吊了点滴，帮他消了痛，叫他第二天到回来扫描。这新加坡回来的弟弟，却用很僵硬的语气质问我，为什么不是盲肠炎？为什么不是尿袋细菌感染？为什么不是大肠炎？我解释说，盲肠痛在右边而不是左边，验尿里没有细菌，反而微血很多，况且你哥哥有肾生石的历史，大肠炎通常会有吐泄发烧的症状。然后他又一直质问我的处理方式，原来他来之前google了很多。过后我就不耐烦地对他说，不然你来医治你哥哥吧？他就静 了 。我承认，我对他的态度也是一样僵硬了（我平时对待病人是很温柔的，呵呵）
你尊敬他人，他人就会自然地会尊敬你。
你不能勉强其他人来尊敬你，你有钱有势，得到的只是惧怕，不是尊敬。
你不尊敬人，人不尊敬你，这是道理。
你不尊敬人，却要人尊敬你，这是歪理。
你尊敬人，人不尊敬你，是他的错，你又何必生气？
叶问戏里又说，“人的地位虽有高低之分，但是人格，不应该有贵贱之别。”
人的地位，因为不同的努力和付出，当然有高低之分。
总经理地位高，一天做十二个小时，处理的事项也比较多。
小职员地位低，一天做八个小时，处理的事项也较少。
但是人格，贵在于你尊敬人在先，贱在于你藐视人在先。
共勉之。
http://seventhvalue.blogspot.my/2017/05/respect-is-two-way-street.html
